罗振新书记结合全党党建工作新常态与学院党建工作实际,要求全院党务干部充分认识举办这次培训班的重要意义,坚定信念,拓宽视野,把握抓党建工作的基本特点,并提出要提高认识积极学、严肃纪律认真学、联系实际思考学、注重运用扎实学等四点学习要求,务求培训取得实效。
罗书记强调,要着力提升5个方面的基本素质,形成人人争当优秀党务工作者的工作机制与氛围。一是要坚定信念,正确认识党建工作,克服党建工作在做“虚事”、党建工作“只讲空不讲实”、党建工作“可抓可不抓”三种错误认识;二是要胸怀全局,培养抓党建工作的全局视野,做到紧跟院党委与行政部署、步伐、要求“三个紧跟”,实现工作由短期活动向建立长效机制转变、内容由虚向实转变、约束由软向硬转变“三个转变”,致力活动向品牌提升、学习向能力提升、工作向效果提升“三个提升”;三是要以人为本,把握党建工作的基本特点,提高组织群众、宣传群众、教育群众的本领,相信、依靠、团结群众,提高党建工作内力;四是要与时俱进,创新抓党建工作的方式方法,在观念、思想和方式方法上创新,突破原有旧框架,提高党建工作水平;五是要求真务实,转变党建工作作风,深入基层,调查研究,讲究实效,解决师生员工思想上的疑惑和工作、生活中的困难,确保每项工作落到实处。
接下来的时间里,副院长雷巍娥以《如何做好基层党支部书记》为主题,介绍了党的基本知识、党支部的基本任务、党支部书记及支部委员的职责、党支部书记的地位作用和素质,以及如何发展党员、进行党支部换届选举和做好党支部书记工作。纪委书记李友华主讲《聚焦主责主业抓党建》,从培根固本抓党建、作风建设永远在路上、严明党的政治纪律和组织纪律三个方面展开论述。机关党总支书记曾白琳讲授《坚持全面从严治党,做一名履职担当的优秀基层党务干部》,从当前党建工作的主要任务、基层党支部工作的重点和难点问题、如何做一名履职担当的优秀基层党务干部、建立基层党建综合评价考核机制的意义四个方面与大家共同探讨。
培训班由组织人事处举办,采用集中授课的方式,旨在提高党务工作者在党建工作新常态下的业务素质和工作能力,真正适应履行岗位职责的新要求。
(宣传统战部 林樱枝)
(责任编辑 戴晓斌)